Pöstchenvergabe
Aus PIK8
Pöstchenvergabe
Inhaltsverzeichnis
Art:
ruhiges Kennenlernspiel über Eigenschaften der Leute mit “Kandidatur” als Aufhänger
Ziel:
Partnerin als “Kandidatin” für ein erfundenes Pöstchen vorstellen
Dauer:
20 Minuten plus (Teilnehmerinnen<math>\cdot</math>2) Minuten
Wir brauchen dazu:
Schreibzeug für alle, einen Sitzkreis
So geht es:
Funktioniert wie das Partnerinneninterview. Die Leitfragen sind allerdings:
- In welcher Rolle hast du dich beim letzten Plenum oder deiner letzten Gruppendiskussion gesehen? (Für diesen “Posten” wird die Interviewte kandidieren.) Beispiele: Zwischenruferin, Flaschenumstoßerin, Protokollantin, Sprüchermacherin, Inzurückhaltungüberin, Zusammenfasserin …
- Warum bist du für diesen “Posten” gut geeignet?
- Was sind deine weiteren Qualifikationen?
Nach der Vorstellung jeder “Kandidatin” darf das Publikum noch Fragen an sie stellen. Gewählt wird allerdings nicht.
Besondere Hinweise:
Dieses Spiel haben Marlies und ich erfunden und auf der 30ten KIF in Dortmund erstmalig ausprobiert.
Wann einsetzen:
Nach der Namensrunde bei einem Seminar, das Kandidaturen, Diskussionen oder Ähnliches behandelt.
